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2026-2348 - Auxiliaire de puériculture - pavillon des Loupiots - 11061 H/F

Sun, 06 Sep 2026 22:03:52 Z

Intitulé du métier : Santé/Auxiliaire de puériculture
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Prise en charge des enfants dans les actes de la vie quotidienne Dispenser sous la responsabilité technique de l’infirmière ou l’infirmière puéricultrice, des soins auprès des enfants Prendre en charge l’enfant en veillant plus particulièrement aux bonnes conditions d’hygiène et de confort Réaliser des animations, des loisirs dans un but d’éveil et d’autonomie Participer à la démarche d’accompagnement pluridisciplinaire Réaliser des soins et activités liés à l’hygiène corporelle, bucco-dentaire… Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé d’accompagnement Identifier les besoins fondamentaux de l’enfant Observer les différents comportements de l’enfant confié Rédiger des rapports d’observation et des propositions éducatives Apprécier le bien être de l’enfant, apprécier son état de santé physique et psychique Assurer le suivi des enfants Transmettre des informations dans la continuité de la prise en charge Restituer les activités réalisées et les évolutions des enfants Participer à la vie du service Accueillir et accompagner les stagiaires en formation Contrôler la pharmacie du service (date de péremption, réapprovisionnement...) Proposer des décorations de la salle de vie, des chambres… Entretenir le matériel Gérer les stocks

Lieu : ST JEAN LE BLANC
Niveau d'études min. requis : DE Auxiliaire de Puériculture

2026-2366 - Assistant administratif chargé des agréments des assistants maternels - JARGEAU (7974) H/F

Fri, 04 Sep 2026 13:42:57 Z

Intitulé du métier : Administratif/Assistant administratif
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
• Vous assurez les tâches relatives au traitement des dossiers des agréments des assistants maternels - Connaître le cadre juridique des agréments ; - Suivre et respecter les évolutions législatives ; - Traiter les demandes, les procédures et les courriers liés à l’agrément des assistants maternels ; - Mettre à jour les dossiers des assistants maternels ; - Classer, transmettre, mettre en fin d’intervention et archiver les dossiers version papier et informatique ; - Traiter le courrier lié à la procédure de l’agrément ; - Assurer les liaisons avec les partenaires (relais petite enfance, crèches familiales, Pajemploi, CAF…). • Vous assurez des missions d’accueil - Accueillir les candidats à l’agrément, les assistants maternels, les parents/employeurs lors de dépôt de pièces, de demande d’informations ou de recueil d’informations signalantes et savoir les orienter ; - Prendre les messages pour les professionnels de l’UAIJE ; - Tenir à jour les statistiques ; - Réceptionner et transmettre les documents déposés à l’accueil. • Vous participez à l’organisation de l’Accueil Individuel du Jeune Enfant - Travailler en étroite collaboration avec les EJE du secteur, l’ensemble des assistantes administratives de l’Unité et la Responsable de l’UAIJE. - Participer aux groupes de travail et réunions d’équipe (une à deux fois par mois).

Lieu : Agence départementale des solidarités de Jargeau
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-2362 - Agent d'exploitation des routes - GIEN (6725/6712/6727) H/F

Fri, 04 Sep 2026 12:42:40 Z

Intitulé du métier : Infrastructures et routes/Agent d'exploitation des routes
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Missions d’exploitation : - Vous balisez des chantiers sur des routes bidirectionnelles ou des 2 x 2 voies ; - Vous mettez en place et assurer le suivi des déviations ; - Vous réalisez des alternats manuels ; - Vous participez à l’activité de surveillance active en fonction des besoins du service ; - Vous effectuez des interventions sur accident ou incident. Missions d’entretien courant : · de la chaussée Vous entretenez les rives de chaussée : - Boucher les nids-de-poule ; - Mise en œuvre de point à temps en régie ; - Mise en œuvre de pontage fissure en régie ; - Mettre en place des enrobés en régie. · des ouvrages d’art et hydraulique - Vous procédez au nettoyage des ouvrages d’art et aqueducs ; - Vous réalisez des travaux de petite maçonnerie. · des dépendances (vertes et bleues) - Vous réalisez un fauchage mécanique et manuel ; - Vous procédez au curage des fossés, au dérasement, aux saignées des accotements et au nettoyage des bouches avaloir ; - Vous ramassez les déchets ; - Vous participez à l’élagage et abattage des arbres. · des dépendances ( vertes et bleues) - Vous réalisez un fauchage mécanique et manuel - Vous procédez au curage des fossés, au dérasement, aux saignées des accotements et au nettoyage des bouches avaloir - Vous ramassez les déchets - Vous participez à l’élagage et abattage des arbres · des équipements - Vous entretenez la signalisation verticale et horizontale ; - Vous participez à la mise en œuvre en régie de solution de la signalisation horizontale en régie ; - Vous entretenez des dispositifs de retenue (réparation suite à accident). - Ramassage des déchets sur l’ensemble du domaine public routier départemental (parkings en bord de RD, des aires de covoiturages et le ramassage des poubelles mises à disposition des usagers) Activités complémentaires : - Vous participez aux astreintes estivales et hivernales et réaliser les interventions des activités pouvant survenir dans ce cadre ; - Conduite d’engins.

Formation de type CAP ou BEP, Vous aimez travailler en extérieur, avez un sens du service public et vous appréciez le travail en équipe. L’emploi correspond aux cadres d’emplois des adjoint techniques territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle. Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.
Lieu : CENTRE DE TRAVAUX DE GIEN
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2026-2239 - Agent d'entretien polyvalent - Collège Val de Loire - ST DENIS EN VAL H/F

Thu, 03 Sep 2026 14:22:38 Z

Intitulé du métier : Hygiène et sécurité/Agent polyvalent
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Dans un esprit de travail en équipe, vous êtes amené à : - assurer l'entretien des locaux (salle de classe, cour, locaux de ménage...) et des sanitaires pendant la période scolaire et les permanences. - gérer les approvisionnements de produits d’entretien, ranger méthodiquement les produits dans le respect des normes de sécurité et étiqueter chaque produit ; - constituer et actualiser les fiches techniques des produits - collecter, renseigner et actualiser les Fiches de Données de Sécurité et assurer leur mise en œuvre - être polyvalent et s’organiser en l’absence d’un membre de l’équipe. Intervenant dans un ERP, accueillant un public de mineurs, une attention particulière doit être portée au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Ainsi vous participez : - au plan maitrise sanitaire au côté du chef cuisinier et à la traçabilité complète de la réception des marchandises jusqu’aux repas des collégiens - à la préparation et à la distribution des repas - au plan de nettoyage et de désinfection en restauration en remplissant également les autocontrôles. Enfin, vous participez à la sécurité des personnes et des biens (mise en place du document unique, application des consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux, repérer les risques, les analyser pour pouvoir les contrôler).

Lieu : ST DENIS EN VAL (Loiret)
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2026-2163 - Chef de cuisine en production - Collège Jean Joudiou - CHATEAUNEUF SUR LOIRE H/F

Thu, 03 Sep 2026 14:20:53 Z

Intitulé du métier : Restauration collective/Chef de cuisine
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
A ce titre, vous avez en charge le management de l’équipe de restauration en lien avec l’autorité fonctionnelle : organiser l’activité de l’équipe restauration, former et transmettre aux personnels ses connaissances techniques culinaires, vérifier et garantir le port des équipements de protection individuel (EPI) de tous les personnels intervenant en restauration. Vous mettez en œuvre du plan de maitrise sanitaire (PMS), le Plan de Nettoyage et de Désinfection en restauration (PND), effectuer la traçabilité complète de la réception des marchandises jusqu'aux repas des collégiens, mettre en place les autocontrôles, appliquer et faire appliquer les bonnes pratiques d’hygiènes et assurer l'entretien des locaux dans l’espace de production, de stockage et des équipements. Vous mettez en œuvre le Plan Alimentaire (PA) et veillez à la qualité des repas : rédiger les menus, élaborer les menus en liaison avec le gestionnaire et le chef d’établissement, dans le respect des exigences du plan alimentaire, préparer les commandes, la gestion physique des entrées et des sorties de stocks, former le second de cuisine et les aides de cuisine à l’élaboration des menus. Enfin, vous assurez la préparation des repas dans le respect des techniques culinaires, des règles nutritionnelles et des règles diététiques appropriées aux élèves des collèges : réceptionner les denrées alimentaires, coordonner et participer aux activités de l’équipe de restauration pour élaborer les préparations chaudes et froides, valoriser les plats, assurer la justesse des assaisonnements, offrir une cuisine moderne et innovante , organiser et participer à la distribution des repas aux collégiens, veiller à réduire le gaspillage alimentaire.

Lieu : CHATEAUNEUF SUR LOIRE (Loiret)
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2026-2274 - Agent d'entretien polyvalent - Collège La Sologne - TIGY H/F

Thu, 03 Sep 2026 14:18:03 Z

Intitulé du métier : Hygiène et sécurité/Agent polyvalent
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Dans un esprit de travail en équipe, vous êtes amené à : - assurer l'entretien des locaux (salle de classe, cour, locaux de ménage...) et des sanitaires pendant la période scolaire et les permanences. - gérer les approvisionnements de produits d’entretien, ranger méthodiquement les produits dans le respect des normes de sécurité et étiqueter chaque produit ; - constituer et actualiser les fiches techniques des produits - collecter, renseigner et actualiser les Fiches de Données de Sécurité et assurer leur mise en œuvre - être polyvalent et s’organiser en l’absence d’un membre de l’équipe. Intervenant dans un ERP, accueillant un public de mineurs, une attention particulière doit être portée au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Ainsi vous participez : - au plan maitrise sanitaire au côté du chef cuisinier et à la traçabilité complète de la réception des marchandises jusqu’aux repas des collégiens - à la préparation et à la distribution des repas - au plan de nettoyage et de désinfection en restauration en remplissant également les autocontrôles. Enfin, vous participez à la sécurité des personnes et des biens (mise en place du document unique, application des consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux, repérer les risques, les analyser pour pouvoir les contrôler).

Lieu : TIGY (Loiret)
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2026-2271 - Agent d'exploitation des routes Centre de Travaux d'ARTENAY (6823) H/F

Thu, 03 Sep 2026 12:27:24 Z

Intitulé du métier : Infrastructures et routes/Agent d'exploitation des routes
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Rattaché au responsable de centre de travaux et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'équipe, vous êtes chargé des missions suivantes : * Missions d’exploitation -Vous balisez des chantiers sur des routes bidirectionnelles ou des 2 x 2 voies, mettez en place et assurez le suivi des déviations. -Vous réalisez des alternats manuels, vous participez à l’activité de surveillance active en fonction des besoins du service et vous effectuez des interventions sur accident ou incident. * Missions d’entretien -Vous entretenez les rives de chaussée, bouchez les nids-de-poule, mettez en œuvre le point à temps en régie, le pontage fissure en régie et mettez en place des enrobés en régie. -Vous procédez au nettoyage des ouvrages d’art et aqueducs et réalisez des travaux de petite maçonnerie. -Vous réalisez également un fauchage mécanique et manuel, procédez au curage des fossés, au dérasement, aux saignées des accotements et au nettoyage des bouches avaloir. -Vous taillez des haies, utilisez des tondeuses et débroussailleuses tractées, ramassez des déchets sur l’ensemble du domaine public routier départemental, élaguez et abattez des arbres. -Vous entretenez la signalisation verticale et horizontale, mettez en œuvre en régie de solution de la signalisation horizontale et entretenez des dispositifs de retenue (réparation suite à accident). -Vous ramassez les déchets sur l’ensemble du domaine public routier départemental (parkings en bord de route départementale, des aires de covoiturages et le ramassage des poubelles mises à disposition des usagers) * Activités complémentaires -Vous participez aux astreintes estivales et hivernales et réalisez les interventions des activités pouvant survenir dans ce cadre. Vous conduisez des engins.

Vous aimez travailler en extérieur, avez un sens du service public et vous appréciez le travail en équipe. STATUT : L’emploi correspond aux cadres d’emplois des adjoint techniques territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle. Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.
Lieu : Artenay
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2026-2257 - Chargé de projet Energies Renouvelables - ORLEANS (6834) H/F

Thu, 03 Sep 2026 12:24:42 Z

Intitulé du métier : Management de mission et de projet/Chargé de mission
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Vous réalisez ou suivez des projets de production d’énergie renouvelable - identifier les sites propices au développement des EnR - évaluer la faisabilité et le potentiel de la production d’EnR - optimiser les solutions techniques - participer à la préparation et au suivi du budget afférent à chaque projet estimation des dépenses d’investissement [CAPEX] et de fonctionnement [OPEX], valorisation de la production, calcul des taux de rentabilité et des temps de retour des investissements) - contribuer à la définition des montages juridiques et des plans de financement - élaborer et suivre les calendriers de réalisation des projets - mobiliser des ressources internes et externes - définir des modalités de concertation avec les territoires - formaliser l’expression des besoins et élaborer les cahiers des charges (contrats de prestations intellectuelles, de travaux de construction, de travaux de maintenance, d’exploitation des installations) - organiser les prestations, piloter les prestataires, contrôler la bonne exécution des prestations - suivre les performances des installations, les comptes d’exploitation et les bilans financiers - proposer des actions correctrices - contribuer aux actions de communication internes et externes Vous partagez votre expertise en coopérant avec les communes et les EPCI (établissements de coopération intercommunale) (dans le cadre de la politique départementale de soutien aux territoires) - animer des échanges et des événements - accompagner les projets des autres services ou directions du Département Vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la politique départementale en matière de développement des énergies renouvelables et de stratégie bas carbone - participer à l’élaboration d’une feuille de route, d’un schéma directeur ou d’un plan d’actions. - assurer la veille technique, économique et juridique dans les domaines de la transition énergétique (production et autoconsommation d’énergies renouvelables, maîtrise de la demande d’énergie, mobilité bas carbone, …) - observer et analyser les retours d’expérience - participer aux échanges et aux actions communes organisées avec les partenaires et les réseaux professionnels

Lieu : Immeuble Le Loiret - Avenue Jean Zay - ORLEANS
Niveau d'études min. requis : Bac+5 ou niveau I

2026-2230 - Chargé de la gestion des marchés et du contrôle budgétaire - ORLÉANS (10956) H/F

Wed, 02 Sep 2026 15:24:00 Z

Intitulé du métier : Achats/Gestionnaire marchés publics
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
En lien avec la Direction du patrimoine et des ressources partagées : Expertise des achats et marchés publics liés aux missions du service - Etudier et proposer les procédures d’achat, le calendrier prévisionnel et de consultation, en lien avec les services utilisateurs - Rédiger avec les dits services les pièces administratives et techniques du dossier de consultation des entreprises - Répondre aux éventuelles questions des candidats, assurer l’analyse des offres puis rédiger le rapport d’analyse avec les services utilisateurs - Contribuer au sourcing auprès des fournisseurs et prestataires - Contribuer aux propositions en termes de stratégie d’achats Pilotage de l’ensemble des marchés liés aux missions du service - Assurer la mise en place du ou des marchés conclus, dont ceux passés par la centrale d’achat, et s’assurer de la bonne mise en œuvre, tant dans la reconduction que dans leur exécution - S’assurer et contribuer à la bonne mise en œuvre des procédures internes et avec les collèges, en adéquation avec les marchés départementaux et modes d’achat - Analyser les évolutions des besoins internes avec les agents en charge des équipements et études au sein du service (nouveaux besoins, évolution des référentiels et programmes pédagogiques, fournisseurs et prestataires, etc…) - Analyser et proposer une optimisation et performance des achats - Assurer la veille règlementaire et le respect des textes et procédures en matière de commande publique Gestion de la prestation de livraison de repas envers les collèges qui ne sont pas en production - Assurer le suivi quotidien et administratif de la prestation (courriers, notes) - Mettre en place les procédures utiles avec les collèges et le prestataire pour assurer le bon fonctionnement de la prestation - Assurer la relation avec les établissements et notamment lors de mise en place de livraison temporaire - Suivre les incidents et pénalités (tableaux de bord partagés) - Tenir à jour les tableaux de bord de suivi du nombre de repas par collège - Etre l’interlocuteur des collèges et du prestataire au côté des techniciens restauration de la DEJ - Préparer les pré-commissions, commissions et participer aux réunions Contrôle et analyse les documents budgétaires et actes administratifs des EPLE en lien avec le chargé de contrôle budgétaire et de suivi des équipements et le responsable du service Missions administratives et budgétaires liées au poste

Lieu : Pavillon citoyenneté - Avenue des droits de l'Homme 45000 Orléans
Niveau d'études min. requis : BAC +3

2024-1111 - Médecin départemental de la PMI - ORLEANS (8250) H/F

Wed, 02 Sep 2026 15:21:44 Z

Intitulé du métier : Santé/Médecin
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
1. Management opérationnel Vous encadrez une équipe d'environ 110 agents, avec un management direct de 15 cadres (médecins, cadres de santé PMI territoriaux et cadres en direction centrale). Vos missions incluent la structuration, la mobilisation de l'équipe et le développement des compétences. 2. Pilotage de Projets de Santé Publique · Concevoir et déployer des projets de prévention pour les femmes enceintes et les enfants de moins de 6 ans, avec une attention particulière pour les populations vulnérables. · Coordonner les actions avec le médecin référent de la protection de l'enfance et la CRIP. · Mettre en place une politique de santé environnementale en lien avec les territoires. 3. Temps clinique Assurer une activité de consultation selon les besoins territoriaux. 4. Partenariats et Expertise Technique · Assurer les relations avec les institutions (État, hôpitaux, CAF, secteur libéral) et le milieu associatif. · Représenter la collectivité au sein des instances de santé (CAMSP, Centres de Santé sexuelle). · Apporter un conseil technique lors des comités de direction. 5. Gestion et Fonctionnement · Élaborer le budget prévisionnel et optimiser les coûts et délais des services. · Superviseur le fonctionnement interne et la traçabilité informatique des dossiers médicaux.

Lieu : Pavillon Citoyenneté - Avenue des Droits de l'homme - ORLEANS
Niveau d'études min. requis : DE Doctorat

2025-1590 - Médecin, Responsable Protection Maternelle Infantile - ORLEANS (7626) H/F

Wed, 02 Sep 2026 15:20:14 Z

Intitulé du métier : Santé/Médecin
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Vos missions au quotidien sont les suivantes : - Promouvoir la santé maternelle et infantile avec une attention particulière pour les situations de vulnérabilité ; - Mettre en place des actions de prévention médico-sociales en faveur des enfants de moins de 6 ans ; - Prévenir et accompagner les situations à risque de maltraitance ; - Suivi du dossier médical dans le cadre des agréments des assistants maternels et assistants familiaux ; - Recueillir et traiter les informations en santé publique et épidémiologie ; - Animer, encadrer et piloter les 3 équipes médicales et paramédicales. ACTIVITES : - Réaliser les consultations de prévention pour les enfants de 0 à 6 ans : 1) Dialoguer avec les parents autour de l'Enfant. 2) Réaliser un examen clinique complet de l'Enfant. 3) s'assurer du bon développement staturo-pondéral et psychomoteur de l'Enfant. 4) Vacciner l'Enfant dans le respect du calendrier vaccinal en vigueur. 5) Si besoin, orienter l'Enfant vers des structures médicales ou les dispositifs adaptés. - Réaliser des consultations et bilans médicaux pour les enfants qui le nécessitent suite aux bilans de santé en école maternelle effectués par la puéricultrice ; - Réaliser des bilans de santé d’entrée et de suivi pour les enfants confiés de moins de 7 ans ; - Suivi du dossier médical dans le cadre des agréments des assistants maternels et familiaux ; - Assurer l'encadrement professionnel des travailleurs médico-sociaux (infirmières, puéricultrices, assistante administrative, auxiliaires de puériculture) et le conseil technique auprès d’eux (y compris la sage- femme du secteur) dans le cadre des missions de la PMI sur les 3 équipes pluridisciplinaires du territoire d’affectation ; - Être en charge de dossiers spécifiques liés à la mission sur la demande du médecin responsable du service ou de la Directrice Petite Enfance Enfance Famille (épidémiologie, procédures, périnatalité, partenariat avec le secteur médical public et privé,...) ; - Participer aux réunions d’équipe, de service et d’encadrement.

Lieu : Orléans - secteur Carmes Madeleine / Bannier murlin et Bourgogne Argonne
Niveau d'études min. requis : DE Doctorat

2025-1588 - Médecin de PMI - MONTARGIS (7584) H/F

Wed, 02 Sep 2026 07:55:11 Z

Intitulé du métier : Santé/Médecin
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Vos missions principales : -Promouvoir la santé maternelle et infantile, avec une attention particulière aux situations de vulnérabilité. -Mettre en place des actions de prévention médico-sociale pour les enfants de moins de 6 ans sur le territoire. -Prévenir et accompagner les situations à risque de maltraitance. -Recueillir et analyser les données de santé publique et épidémiologiques. -Travailler en équipe pluridisciplinaire composée de 9 puéricultrices, 1 auxiliaire de puériculture, 1 sage-femme, et encadrée par une responsable de service et un autre médecin de PMI. Vos activités au quotidien : - Vous assurez les consultations de prévention (0-6 ans) : dialoguer avec les parents, réaliser des examens cliniques, s’assurer du bon développement des enfants, vacciner selon le calendrier en vigueur, orienter vers les structures adaptées si nécessaire. -Vous réalisez les bilans médicaux en écoles maternelles pour les enfants identifiés suite aux dépistages effectués par les puéricultrices. - Vous réalisez les constats médicaux en cas de suspicion de maltraitance avec rédaction de certificats médicaux. - Vous gérez des dossiers spécifiques sur demande du médecin responsable (épidémiologie, périnatalité, partenariats, etc.).

Lieu : ADS Montargis - Faubourg de la Chaussée - 45200
Niveau d'études min. requis : DE Doctorat

2026-2244 - Médecin vacataire - Département du Loiret H/F

Mon, 31 Aug 2026 08:52:46 Z

Intitulé du métier : Santé/Médecin
Contrat : Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Missions : Assurer un rôle de référent médical auprès des professionnels paramédicaux et médicaux dans le cadre de situations individuelles prises en charge par la PMI (dépistage, diagnostic, évaluation, suivi). Promouvoir la santé maternelle et infantile, en portant une attention particulière aux situations de vulnérabilité. Contribuer à la prévention et à l’accompagnement des situations à risque de maltraitance. Participer au recueil et à l’analyse des données en santé publique et en épidémiologie. Contribuer aux actions de promotion de la santé maternelle et infantile. Activités : Réaliser des consultations de prévention pour les enfants de 0 à 6 ans, en collaboration avec la puéricultrice ou l’auxiliaire de puériculture : - Instaurer un dialogue avec les parents afin d’identifier d’éventuelles difficultés comportementales et les conseiller sur les conduites à adopter. - Effectuer un examen clinique complet de l’enfant. - Évaluer le développement psychomoteur, ainsi que la qualité du sommeil et de l’alimentation, afin d’apporter des conseils adaptés à l’âge de l’enfant. - Veiller au bon développement staturo-pondéral et psychomoteur de l’enfant. - Réaliser les vaccinations dans le respect du calendrier vaccinal en vigueur. - Orienter, si nécessaire, l’enfant vers des structures ou dispositifs adaptés (services hospitaliers, centres d’action médico-sociale précoce, centres médico-psychopédagogiques). Réaliser, si nécessaire, des consultations et bilans médicaux à la suite des bilans de santé effectués en école maternelle par la puéricultrice : - Évaluation de la vision à l’aide de l’échelle de Pigassou. - Contrôle de l’audition à l’aide d’un audio-testeur. - Évaluation du langage à l’aide du test ERTL4.

Lieu : En fonction des sites de vacation
Niveau d'études min. requis : DE Doctorat

2025-1976 - Animateur socio-éducatif - Equipe mobile (10828) - Orléans H/F

Mon, 31 Aug 2026 08:01:08 Z

Intitulé du métier : Social/Animateur
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Envie d’un défi stimulant et humainement enrichissant au sein d'une maisonnée indépendante, à taille humaine, et propice à l'accompagnement personnalisé des enfants ? Rejoignez-nous ! · Concevoir, organiser et animer des activités / animations éducatives et de loisirs variées, adaptées aux différents groupes d'âge. · Accompagner individuellement et collectivement les enfants, en évaluant leurs besoins et en proposant des actions adaptées. · Assurer le suivi et l'évaluation des projets d'animation, en veillant à leur pérennisation et à leur impact positif sur les enfants. · Intervenir au sein des groupes de vie, en fonction des besoins du service et des spécificités de chaque tranche d'âge.

Lieu : Orléans
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-2317 - Educateur spécialisé (10700) - Pavillon Sakura ( 8 / 12 ans) - ORLEANS H/F

Fri, 28 Aug 2026 14:10:40 Z

Intitulé du métier : Social/Educateur Spécialisé
Contrat : Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Vous participerez à l’accueil en urgence et à la prise en charge éducative des enfants confiés au département dans le cadre d’une observation et préconisation d’un projet pour l’enfant et sa famille, en liaison avec le service ASE. Sécuriser et rassurer Garantir la sécurité physique et psychique des enfants, en créant un environnement protecteur, chaleureux et stimulant. Évaluer et comprendre Recueillir les informations nécessaires à l’évaluation de la situation de l’enfant, en collaboration avec les familles, les équipes pluridisciplinaires et l’autorité judiciaire. Élaborer des projets personnalisés Développer un projet d’accompagnement éducatif individualisé, adapté aux besoins, au rythme et aux capacités de chaque enfant. Accompagner et stimuler Organiser des activités éducatives et ludiques favorisant le développement affectif, intellectuel, artistique, physique et social des enfants. Promouvoir l’autonomie Soutenir une autonomie progressive et adaptée, en fonction de l’âge et des compétences des jeunes accueillis. Assurer un suivi éducatif : Rédiger les Documents Individuels de Prise en Charge (DIPEC), effectuer des observations régulières, rédiger des rapports éducatifs et participer aux audiences. Soutenir l’intégration scolaire Accompagner les enfants vers une socialisation harmonieuse et, si nécessaire, leur insertion dans un cadre scolaire adapté. Collaborer avec les partenaires Développer et animer un réseau partenarial au service du bien-être des enfants (services médicaux, sociaux et éducatifs). Encadrer et transmettre Accompagner et former les stagiaires, contribuer à la vie d’équipe et participer à la continuité de service.

Lieu : Orléans
Niveau d'études min. requis : BAC +3

2026-2302 - 3 Aides accompagnants et animations (renfort) - Pavillon Sakura - Orléans H/F H/F

Fri, 28 Aug 2026 14:09:47 Z

Intitulé du métier : Social/Aide accompagnant et animation
Contrat : Contractuel
Information générale et descriptif poste :
- Prise en chargé quotidienne des enfants - Accompagner les enfants : évaluer la situation individuelle, familiale et sociale de la personne - Mettre en place des activités adaptées - Assurer le suivi, l'évaluation et la pérennisation de la démarche Vous travaillerez en horaires d'internat avec un week-end sur 2 travaillé.

Lieu : 45000 ORLEANS
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2025-2003 - Maître de maison (7521) - Pôle Enfance 11-14 ans - Orléans H/F H/F

Fri, 28 Aug 2026 14:06:42 Z

Intitulé du métier : Social/Maître de maison
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Réaliser l’entretien des locaux et du linge Assurer une présence quotidienne dans l’entretien des locaux, leur aménagement et leur décoration Assurer la petite maintenance du matériel utilisé Gérer le stock de produits ménagers Veiller à la sécurité des lieux Effectuer l’entretien du linge Accueillir et installer les usagers, aménager l’environnement (confort et sécurité), assister les personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette…) Contribuer à l’éducation de base en matière de propreté et tenue vestimentaire Assurer une surveillance et l’aide à l’accomplissement des gestes de la vie quotidienne (habillement, toilette en complément) en complémentarité avec les autres membres de l’équipe éducative Associer les enfants dans la mesure de leurs possibilités aux tâches matérielles Contribuer à la responsabilisation des personnes dans les domaines généraux de la vie quotidienne Accompagner les personnes dans le cadre d’activités éducatives, pédagogiques, ou d’animation placées sous la responsabilité du CSE Fournir une prestation de restauration Présenter et servir les repas Assurer et organiser en collaboration avec les autres professionnels, le service de table.

Lieu : 45000 Orléans
Niveau d'études min. requis : Autres

2025-1675 - Chef d'équipe surveillant de nuit - AMILLY (11119) H/F

Fri, 28 Aug 2026 14:04:22 Z

Intitulé du métier : Management de proximité/Chef d'équipe
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Accueil et formation nouveaux arrivants Accueillir les nouveaux arrivants sur son roulement Assurer la formation et l’intégration du nouvel agent Evaluer le niveau de compétence de l’agent et en informer le CSE S’assurer de la qualité du service et proposer un soutien à la prise de poste Donner des éléments permettant l’évaluation des agents sur la poursuite du contrat Assurer les affectations Assurer une veille du planning En cas d’absence anticiper les remplacements et renforts En cas de problématique d’affectation, en respect de la ligne définit par le chef de service, assurer les changements d’affectations Supervision S’assurer du niveau de connaissance et de compétences des agents au plus proche du terrain S’assurer du respect des procédures d’accueil et d’activité au cours de la nuit Fait circuler les informations entre l’équipe et le chef de service Il peut aussi assurer les missions d’un surveillant de nuit en cas de nécessité de service : - Assurer l’accueil et l’installation des usagers, l’assistance aux personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne - Assurer la surveillance des résidents - Contrôler les accès - Réaliser des rondes sur le site Participer aux principales réunions relatives aux projets individuels, de groupe et institutionnelles

Lieu : AMILLY
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-2214 - Aide accompagnant et animation - prise en charge individuelle adolescent TSA - EM H/F

Fri, 28 Aug 2026 13:56:18 Z

Intitulé du métier : Social/Aide accompagnant et animation
Contrat : Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Vous aurez à vous occuper exclusivement d'un enfant qui a besoin d'une prise en charge spécifique. - Prise en chargé quotidienne de l'enfant - Accompagner l'enfant : évaluer la situation individuelle, familiale et sociale de la personne - Mettre en place des activités adaptées - Assurer le suivi, l'évaluation et la pérennisation de la démarche Vous travaillerez en horaires d'internat avec un week-end sur 2 travaillé.

Lieu : 45000 Orléans
Niveau d'études min. requis : CAP/BEP

2025-1709 - Educateur Spécialisé - Pavillon Sakura (8/12 ans) - Orléans (10699) H/F

Fri, 28 Aug 2026 13:51:12 Z

Intitulé du métier : Social/Educateur Spécialisé
Contrat : Titulaire - Contractuel
Information générale et descriptif poste :
Accueil de l’enfant (en lien avec les moniteurs éducateurs) Assurer sa sécurité physique et psychique Recueillir les informations nécessaires à l’évaluation de la situation de l’enfant. Effectuer des entretiens individuels réguliers avec l’enfant Rédiger les DIPEC. Déterminer une prise en charge individuelle et adaptée à chaque enfant Activités principales Proposer et élaborer un projet personnalisé d’accompagnement éducatif Permettre, soutenir et accompagner l’intégration scolaire et/ou l’insertion socioprofessionnelle des enfants confiés. Accompagnement vers une autonomie progressive adaptée à l’âge de l’enfant et à ses capacités. Assurer une référence éducative et rendre compte à l’autorité judiciaire, l’ASE, la famille des enfants confiés. Organisation des activités éducatives en vue de stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des mineurs. Gérer et médiatiser les relations entre l’enfant et son environnement. Développer et animer un réseau partenarial au bénéfice des enfants. Animation de réunions, synthèses et participation aux audiences. Rédaction de notes d’événement, signalements et rapports éducatif. Encadrement et tutorat des stagiaires. Participation à la continuité de service, assurer des astreintes éducatives.

Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé
Lieu : ORLEANS
Niveau d'études min. requis : DE Educateur spécialisé