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Date limite de candidature
04/01/2026
Lien vidéo
Présentation de la collectivité :
A une heure de Paris, le Département du Loiret intervient dans la vie quotidienne des
Loirétains tout au long de leur vie. Que ce soit en matière de solidarité, d'éducation, de culture,
de sport, de mobilité, de numérique, de développement durable...
Le Département est riche d'une centaine de métiers présents sur tout le territoire.
Collectivité dynamique composée de plus de 2500 agents, au service des Loirétains, venez
rejoindre nos équipes et nos talents !
Information générale et descriptif poste
Intitulé du métier
Social - Aide accompagnant et animation
Intitulé du poste
3 Aide accompagnant et animation - Pôle 15-18 ans - Orléans - (renfort) H/F
Rémunération
2176€ brut mensuel
Contrat
Titulaire - Contractuel
Catégorie du poste
C
Cadre d'emploi du poste
C/FPH ASHQ
Avantages collectifs au travail :
6 semaines de congés annuels
Facilité d'accès au CDI (au bout d'un an de contrat de CDD)
Prestations actions sociales type CE (CGOS)
Forfait Prévoyance
Compte Epargne Temps
Autorisations spéciales d'absence pour les événements familiaux ou personnels.
Indemnité si travail en horaires de nuit, dimanche ou jours fériés
Prime annuelle pour valoriser votre engagement et votre performance
Formation
Participation aux frais de repas sous conditions
Finalité du poste
Le Département est le chef de file de la protection de l'enfance. Son action est centrée sur les besoins fondamentaux de l'enfant, sa santé, sa sécurité, son développement physique, affectif et social ainsi que sa moralité et son éducation, dans le respect de ses droits.
Au sein de la Direction Petite Enfance, Enfance et Famille, la Maison Départementale de l'Enfance (MDE) accueil en urgence les enfants placés au département. Pendant cet accueil, les équipes de la MDE observent et réalisent des préconisations pour le projet de l'enfant en lien avec les services de l'aide sociale à l'enfance.
Missions
Au sein des groupes de vie (par tranche d'âge de 15 à 18 ans) vos missions, en lien avec les équipes éducatives seront :
- Concevoir son projet d'animation, organiser et animer le programme d'activités (loisirs, soutien scolaire, petite enfance)
- Accompagner les enfants : évaluer la situation individuelle, familiale et sociale de la personne
- Mettre en place des activités individuelles ou collectives adaptées
- Assurer le suivi, l'évaluation et la pérennisation de la démarche
Sous l'autorité d'un chef de service, vous interviendrez sur les groupes de vie en fonction des besoins de service.
Vous travaillerez en horaires d'internat avec un week-end sur 2 travaillé.
Localisation du poste
Lieu
60 rue basse d'Ingré 45000 ORLEANS
Profil candidat
Niveau d'études min. requis
CAP/BEP
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans
Profil / Expérience requise
Expérience professionnelle dans l'animation
Appétence pour le travail auprès d'enfants de 15 à 18 ans
Capacités d'écoute, de bienveillance et de rigueur éducative.
Compétences rédactionnelles (rapports, notes d'événement...).
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Processus de recrutement
Processus de recrutement
Expérience professionnelle dans l'animation
Appétence pour le travail auprès d'enfants de xxx ans
Capacités d'écoute, de bienveillance et de rigueur éducative.
Compétences rédactionnelles (rapports, notes d'événement...).
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Environnement et condition de travail
Horaires et congés
33 jours de congés annuels
Horaires d'internat : 06h45-15h00/14h00-22h30 et travail un week-end sur deux
Travail en open space
Non
Travail informatique
Non
Contact avec usagers physique et /ou téléphonique
Non
Travail en extérieur (indiquez oui / non)
non
Travail isolé (indiquez oui / non)
non
Astreintes, horaires de nuit, week-end
33 jours de congés annuels
Horaires d'internat : 06h45-15h00/14h00-22h30 et travail un week-end sur deux
Nuisance sonore (indiquez oui / non)
non
Déplacements professionnels (périmètre, fréquence, voiture de service)
Déplacements possibles
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Poste ouvert à télétravail
Non
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Manutention manuelle de charge
Non
Marche fréquente dans le travail
Non
Position assise prolongée
Non
Position debout prolongée ou piétinement (Oui / Non)
non
Gestes répétitifs à cadence élevée (Oui / Non)
non
Travail des bras en élévation (Oui / Non)
non